BENEFICIOS DE NUESTROS PROGRAMAS TÉCNICO LABORALES

  • Para ser Técnico Laboral No requiere ser Bachiller (Haber aprobado Noveno grado)
  • La duración del Programa UN (1) año
  • Contamos con registro SENA, lo que le permite al estudiante acceder al patrocinio de las empresas (Contrato de Aprendizaje)
  • Prácticas Laborales con Patrocinio empresarial (Contrato de Aprendizaje - Recibe UN (1) SMLV por los 6 meses de la práctica)
  • Prácticas Laborales en las empresas más reconocidas de la Región
  • Por nuestra calidad educativa, oportunidades Laborales de inmediato
  • Los empleados o sus familias puede solicitar las CESANTÍAS y con ellas cancelar el valor de su estudio.
  • Financiación directa, sin intereses
  • Horarios flexibles

REQUISITOS PARA NUESTROS PROGRAMAS TÉCNICO LABORALES

  • Ser bachiller o haber finalizado con éxito el grado Noveno
  • Fotocopia del Documento de Identidad ampliado al 150%
  • Fotocopias de Diploma de Bachiller
  • Fotocopia de Acta de grado
  • Certificado de notas de Noveno grado (En caso de no ser bachiller)

FORMULARIO DE CONTACTO

  • Este campo es un campo de validación y debe quedar sin cambios.
técnico laboral

BACHILLERATO CLEI

(Dos grados en un año)

Resolución No. 020541 de Diciembre 15 de 2011 Secretaría de Educación Departamental de Santander

Teniendo en cuenta que la educación es el principal factor o agente dinamizador del desarrollo personal, la sociedad y el País, la institución Educativa  CORPOTECC, facilita a la comunidad su continuidad  en el proceso formativo, especialmente a los jóvenes que en su momento no tuvieron acceso a los centros educativos y que quieren salir adelante, prepararse y mejorar su calidad de vida. Nuestros  procesos se basan  en estrategias metodológicas variadas, flexibles y sencillas para ellos y para la población adulta y  trabajadora,  que quieren continuar su formación con los mejores  y más altos estándares de calidad e integralidad, con principios éticos,  morales y visión de futuro, definidos  en  nuestra  misión y visión.

Personal Docente y Administrativo con experiencia

Reconocimiento ante las entidades oficiales

NUESTROS BACHILLERES, HAN OBTENIDO LOS MEJORES RESULTADOS EN LAS PRUEBAS SABER (ICFES), POR VARIOS AÑOS

Horarios flexibles

Financiación directa, sin intereses

Dos grados en un año

Ubicación estratégica de nuestras sedes

Experiencia de más de 15 años en educación formal

Los costos educativos más bajos del mercado

CADENA DE FORMACIÓN con nuestros programas técnico Laborales

  1. Fotocopia Del documento de identidad
  2. Certificado de 5 de primaria
  3. Certificado de notas de los grados anteriores al año que va a cursar

OFERTA EDUCATIVA TÉCNICO LABORALES

CORPOTECC, ha venido preparando  talento humano en competencias acordes con el mercado actual, mediante una educación integral a través de sus programas Técnico Laborales, formando personas idóneas y competentes para que se desempeñen en las diferentes empresas, en los programas de mayor demanda  del sector productivo.

asistencia administrativa

TÉCNICO LABORAL EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA

Registro de Programa no 0551 de fecha 3 mayo de 2016 Secretaría de Educación de Santander.

La Capacitación  Técnica Laboral del Programa Asistente Administrativo (secretariado), está en la capacidad de: Recopilar, verificar, registrar y tramitar documentos de acuerdo con procedimientos establecidos por las empresas, desarrolla competencias y habilidades de atención y servicio al cliente, procesar la información, contabilizar las operaciones de la empresa e interviene en los programas de mejoramiento organizacional que se deriven de la función administrativa.

  1. INDUCCIÓN
  2. LIDERAZGO PERSONAL Y EMPRESARIAL
  3. SERVICIO AL CLIENTE
  4. APLICAR LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN
  5. CONTABILIDAD BÁSICA
  6. PRODUCCIÓN DE DOCUMENTOS
  7. ORGANIZACIÓN DE DOCUMENTOS
  8. PROCESAR LA INFORMACIÓN
  9. INGLÉS APLICADO
  10. ETAPA PRODUCTIVA- (PRACTICA  EMPRESARIAL)
contabilidad sistematizada

TÉCNICO LABORAL EN CONTABILIDAD Y FINANZAS

Registro de Programa No 06586 de fecha 16 de mayo de 2016 Secretaría de Educación de Santander.

Los Estudiantes  se capacitan  dentro de un proceso de formación integral y dinámico, en el marco del saber hacer y del ser; desarrollando destrezas y habilidades para las tareas relacionadas con la práctica contable aplicables a la empresa, actuando  con  la mayor responsabilidad y  ética, ante la información tan importante que maneja. Por tal motivo nuestros Aprendices están en capacidad de ejecutar de manera eficiente un conjunto de funciones tales como:

· Manejo de la información y la comunicación relacionada con los procesos contables.
· Liquidar la nómina y prestaciones sociales de acuerdo con las normas legales y políticas organizacionales.
· Aplicar las tecnologías de la información.
· Manejo de paquete contable.
· Manejo de cartera.
· Facturación.
· Compras.
· Inventarios.

  1. INDUCCIÓN
  2. LIDERAZGO PERSONAL Y EMPRESARIAL
  3. APLICAR LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN
  4. CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIÓN, INVERSIÓN Y FINANCIACIÓN.
  5. CONTABILIZAR OPERACIONES DE ACUERDO A LA NORMA
  6. INGLÉS APLICADO
  7. ETAPA PRODUCTIVA- (PRACTICA  EMPRESARIAL)

FORMULARIO DE CONTACTO

  • Este campo es un campo de validación y debe quedar sin cambios.